內江戶外拓展訓練又被稱為“人格自我突破訓練”,是一種現代人和現代組織全新的學習方法和培訓方式。它利用崇山峻嶺、翰海大川等自然環境,通過各種精心設計的活動,在解決問題,應對挑戰的過程中,使學員達到“磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團體”的培訓目的。是一種突破傳統培訓思維和模式要求的全新培訓方式。其所開課程獨具創意,融思想性、教育性、挑戰性、實用性和趣味性于一體。tag:內江棒球拓展
內江戶外拓展培訓提高解決問題的能力;加強團隊成員之間的了解、溝通和信任;認識群體的作用,增進對集體的參與意識與責也由任心;改善人際關系,學會關心,更為融洽地與群體合作;激發團隊成員的潛能,促進部門間的協作,增強團隊的活力和凝聚力。tag:內江拓展公司排名前十
通過內江水上拓展活動,能夠進一步提升跨部門溝通和協作水平,促進公司各部功能組,各職能部門,各工作崗位之間的相互了解,相互溝通,進而做到相互幫助與相互支持,在這個炎炎的夏日里收獲清爽與快樂。tag:團隊水上拓展內江
內江戶外拓展培訓是考驗我們的默契配合度,以整體時效性,考驗我們的溝通能力,和我們實際工作是一樣,身在不同的崗位,不同的級別,有著不同的角色,如果都以個人為出發點,勢必矛盾大爆發。要連結為一個整體,就必須要各守其職、各盡其責、及時溝通、排解矛盾、統一認識,為共同的目標而努力,而不是過分凸顯個人才能。tag:團隊拓展訓練內江
山美特戶外拓展培訓教育課程體系總體包括:戶外體驗式教學、體驗行為教育、非在職培訓、野營水上項目四大類教育課程版塊,期間穿插企業內訓、極限挑戰等精簡課程。山美特教育能夠幫助團隊、個人及時解決一些經理人無法破解的問題,幫助隊員改變心智模式,從而建立一只上進而又充滿激情的學習型團隊。同時山美特教育提倡和推崇從體驗中學習,引導學員認識自身不足、發現自身潛力、提高視角、迎合團隊需要,杜絕缺乏自信、欠缺投入、懼怕改變、逃避責任、無視結果等現象發生。