南充戶外拓展訓練營

南充戶外拓展訓練項目中絕大多數都是經過幾十年心理學、管理學、團隊科學等方面論證，背摔”斷橋”天梯”電網”拓展訓練”所采用的活動看上去都非常簡單。能夠對個人心里素質和團隊質量得到提升的項目，其科學性不言自明。tag：南充戶外拓展訓練營

南充團隊拓展訓練

南充戶外拓展訓練是一種體驗式的訓練，體驗式的訓練強調的是通過自身的感受去領悟和學習，而不是傳統課堂上的聽和說。在這種體驗訓練中，參與者需要全程投入到培訓中，訓練內容中必須要求每個人都參與進來，否則將無法完成任務。據統計表明，傳統的課堂學習覆蓋的程度只有百分之三十，而這種體驗式的培訓能夠達到百分之八十以上。tag：南充團隊拓展訓練

南充夏季拓展

南充戶外拓展培訓運用大量的溝通活動及相互接觸機會增加的活動來彼此觀察，了解學習者的價值觀。衡量或面對團體成員相互之差異，試圖去影響或調整彼此的價值標準。專業的拓展訓練培訓師通過客觀的提出問題，引發討論，幫助團隊走向下一個階段。tag：南充夏季拓展

南充周邊拓展

在南充戶外拓展培訓中，雙人項目是一個過渡項目，它是聯系個人與團體建設的紐帶，在雙人項目中一般采用高空相依為命、天梯等。在雙人的高空配合中每個人與同伴會產生相互的信任與依賴，例如，高空相依是每組兩人手掌相抵分別站在兩根鋼纜上，從一端到達另一端。這使參訓的員工體會到了信任，體會到人字的結構是相互支撐。此時，每個人會深刻地意識到什么是將自己的生命與安全付給你最相信的人。雙人項日的進行使員工對團隊中的每個同伴產生極人的信任與關注，這為團隊建設提供了良好的保障。tag：南充周邊拓展

山美特戶外拓展培訓的訓練方式屬于體驗式培訓，體驗式培訓簡單地說就是通過親身經歷來實現學習和掌握技能的過程，比如學習自行車，我們沒有人只通過書本和教材就學會騎行（除非外星來客）；對于拓展訓練來說，很多人看到，印象深刻的是玩各種游戲，做各種項目時非常的開心，就像游樂場；開心只是其中的一個層面，更深的教育在游戲的背后，企業團隊能否解除5項機能障礙的警報？不同的團隊形成和特征都不一樣，唯有選擇拓展訓練公司進行咨詢，并制定一些列有針對的體驗式培訓的方案，有目的的逐一解決問題，循序漸進的改變，最終讓團隊變得更加強大。