以學員的高參與為主要指導思想,以學生的情感和感受為基礎,采取最終學生所能接受的課程效果,尤其是在調整員工心態、引入他與企業文化、團隊溝通合作。 tag:綿陽本地拓展培訓組織
高效的綿陽團隊建設,是指將肩負特殊使命的團隊成員按照特定的模式組織起來,協調一致,以實現預期目標的持續不斷的過程。團隊建設課程旨在幫助管理人員,深入了解自身與他人,把握“為人”與管理的異同,促進工作關系的融洽、部門之間的協調,掌握團隊管理的技巧。tag:綿陽企業團建拓展
綿陽戶外拓展訓練主要是在特定的地方配備有限的資源,目的是鍛煉參與者的個人生存能力以及合作能力。只有親身體會到一些絕境后,參與者才能知道在資源有限的情況下什么是最重要的東西,以及怎樣獲取必需的食物和水源等等。通過不斷的挑戰自我,發揮潛能,更好的認識自我,相信自己。tag:綿陽素質拓展培訓
再以社會的角度去看待綿陽戶外拓展訓練,在這樣的一個航海中,每艘船都將會起伏不定,而拓展訓練呢,我們可以將它比喻為船槳、發動機,成為這個航海中的動力系統,在一個又一個企業遇上問題的時候,在企業的部門與部門之間產生銜接不當的時候,那么這個時候,拓展訓練就得前去送上“螺旋槳”,以至于各行各業順利“起飛”!tag:綿陽戶外培訓
山美特戶外拓展培訓通過對國外優秀同行業培訓機構的考察及學習,并結合我國特有的教育模式,經過全體培訓師的實踐與努力,打破了企業培訓與現有體驗式培訓的固有瓶頸,拓創了新的企業文化培訓體系。