眉山大型拓展公司

當今時代已不再適應“理性經濟人”人的假設，現代管理要求企業不能一味“制度管人”，而應充分考慮員工作為“社會人”所衍生的自尊 感，歸屬與愛的需求，以及自我實現的價值渴望。員工眉山戶外拓展培訓正有助于打破企業僵硬的管理模式，培育更加健康與溫情的內部關系， 進而增強團隊的穩定性與向心力，為企業贏得競爭優勢。 tag：眉山大型拓展公司

眉山年會+拓展

企業通過開展眉山戶外拓展訓練活動，提升員工的綜合素質水平，根據企業目前經營的實際情況，針對員工某一方面的能力進行培訓，比如增強抗壓能力和承受能力，提升忍耐力，激發潛能等，讓員工親身體驗，感受，體會在經過培訓師的引導，讓學員心靈上獲得震撼，生華已達到拓展訓練的目的。tag：眉山年會+拓展

眉山企業培訓拓展沙龍

眉山戶外拓展訓練是現代人和現代組織的一種新的學習和訓練方法。它利用自然創造的特殊場景和人為的場景，通過一系列精心設計的活動來模擬生活和工作場景，在解決問題和應對挑戰的過程中，達到了“激發潛能和熔煉團隊”的訓練目的。tag：眉山企業培訓拓展沙龍

眉山企業拓展活動

眉山戶外拓展訓練提供的學習模式與傳統的學習或培訓模式有兩點不同，一是拓展訓練強調學員去"感受"學習，在學中做，在演練中學，向員工講授諸如策劃，與人溝通和提高執行力等知識時，不再局限在課堂講授或觀看錄象，通常是團隊領袖針對企業特別要求設計出方案，提出要求，受訓者在明確目標的前提下，通過角色扮演和情景模擬獲得一個體驗式學習機會，達到了理論與實踐相結合的目的。tag：眉山企業拓展活動

山美特戶外拓展培訓是最早將戶外體驗式培訓方式引入中國的專業培訓機構之一，資質通過了中國國家登山協會的嚴格認證。自公司成立以來，一直致力于體驗式產品的研究和推廣，通過山美特人的不懈努力。迄今為止，山美特拓展公司已經成為國內最知名、最專業的服務于各類企事業單位、協助團隊成長的培訓機構之一。