新進(jìn)員工培訓(xùn)講究的是共享性的團(tuán)隊(duì)精神,對(duì)于剛到單位的新人,他們需要彼此的了解和溝通,需要有親和力的團(tuán)隊(duì)去包容他們,通過廣州戶外拓展訓(xùn)練讓他們認(rèn)同企業(yè)目標(biāo),建立歸屬感。團(tuán)隊(duì)之間相互的交流與分享,可以豐富他們的知識(shí),增強(qiáng)他們的協(xié)調(diào)能力和獨(dú)立思考問題的能力,快速進(jìn)入工作狀態(tài),為企業(yè)創(chuàng)造效益。tag:廣州100人左右拓展
廣州戶外拓展訓(xùn)練并不是單純的體能活動(dòng),而是通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)培養(yǎng)人們的團(tuán)隊(duì)精神、組織能力和思考能力,激發(fā)人們各方面的潛能,提高綜合實(shí)踐能力,可以需要獨(dú)立的人真正地走進(jìn)社會(huì)和團(tuán)隊(duì),剪斷家庭“臍帶”,構(gòu)建獨(dú)立的世界觀和思想。tag:廣州初中生拓展訓(xùn)練
欲想孩子有所不同,家長必須先在自己的思想、言談、行為和情緒表現(xiàn)方面有所不同。自己不準(zhǔn)備改變,而只想去改變孩子的家長,是不會(huì)成功的。以親子關(guān)系的基本要決為基礎(chǔ),廣州戶外親子拓展提出了一整套實(shí)際和有效的概念和做法,并結(jié)合生動(dòng)活潑有趣的拓展訓(xùn)練游戲,讓家長很快就能掌握、運(yùn)用并見到實(shí)效。tag:廣州親子拓展
團(tuán)隊(duì)建設(shè)與激勵(lì)機(jī)制是任何組織取得成功的重要因素。管理者和領(lǐng)導(dǎo)者必須是卓有成效的團(tuán)隊(duì)建設(shè)者和激勵(lì)者,才能實(shí)現(xiàn)他們的企業(yè)目標(biāo),使每個(gè)員工都發(fā)揮出最佳水平。tag:廣州團(tuán)建活動(dòng)
山美特戶外拓展培訓(xùn)是集體驗(yàn)式培訓(xùn)、戶外探險(xiǎn)、承辦大眾參與的體育賽事企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、公司團(tuán)建、各類主題活動(dòng)為一體的專業(yè)體驗(yàn)式培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。我們是以人力資源培訓(xùn)理念為基礎(chǔ),融以心理學(xué),營銷管理學(xué),組織行為學(xué)于一體的先進(jìn)全新培訓(xùn)方式,緊跟企業(yè)需求,以細(xì)節(jié)制勝,以效果說話,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為生存根本,達(dá)成客戶充分滿意。我們通過多年的戶外體驗(yàn)式培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),結(jié)合企業(yè)的需要,針對(duì)不同性質(zhì)的企業(yè)和員工,為企業(yè)量身定制最具效率的拓展培訓(xùn)課程。