資陽的室內拓展訓練

不少企業采取自己培訓和委托培訓的辦法。這樣做容易將培訓融入企業文化，因為企業文化是企業的靈魂，它是一種以價值觀為核心對全體職工進行企業意識教育的微觀文化體系。tag：資陽的室內拓展訓練

資陽公司拓展活動

在資陽戶外拓展培訓過程中，員工的主體性得到了充分的發揮，員工是課堂的主角，他們為扮演好自己的角色經常開展團隊內部交流，積極的去適應團隊內部角色環境，為提高團隊的成績超越其他團隊而增強與隊友之間的互動，主動的開展學習、思考，在隊內自評、互評過程中不斷提升自己、改進技術，同時不斷提升自身的心理適應能力。tag：資陽公司拓展活動

資陽戶外拓展中心

資陽野外拓展訓練是模擬軍事管理訓練而衍生出來的一種培訓項目，野外拓展培訓是指在自然地域、通過模擬探險活動進行的情景式心理訓練。它利用奇、秀、俊、險的自然環境，通過獨具匠心的設計，在參與者解決問題和應對挑戰的活動過程中，使學員達到“磨練意志、陶冶情操、完善自我、融煉團隊”的培訓目標。其功能體現在兩個方面：提高個體的環境適應與發展能力、提高組織的環境適應與發展能力。tag：資陽戶外拓展中心

資陽親子戶外拓展

參加資陽野外拓展訓練，學員們以歸零的心態參加拓展練習項目挖掘自己內心深處，重知道自己，從頭考慮人生，激起自己的潛能；一同也啟示學員們換個視點考慮問題，用活躍達觀的心態面臨壓力，面臨作業，面臨日子。tag：資陽親子戶外拓展

山美特戶外拓展培訓擁有大量富有挑戰性與思想性的體驗式培訓課程及項目，在發展傳統拓展培訓的同時，山美特依靠自己的經驗，借鑒國外先進的體驗式培訓思想，開發了有自己特色的戶外體驗式培訓課程體系，重新改寫了體驗式培訓的思想體系和培訓方式。