關(guān)于武漢戶外拓展培訓(xùn)的價值有人曾做過一個生動的比喻,那就是把拓展培訓(xùn)工程比喻成防洪工程:投進去很多錢,表面上看不出很大的效果,仿佛只是花錢,創(chuàng)造不了直接的經(jīng)濟效益,但省了這筆錢,隨著泥沙越積越多,河床越來越高,一旦洪峰來了,造成決堤損失的就不能光用金錢來衡量了。tag:武漢素質(zhì)拓展培訓(xùn)
通過武漢戶外拓展訓(xùn)練,更加自然地進行角色互換,在做項目的快樂過程中,除了可以釋放平時工作中的壓力,還能促進員工間的感情,化解同事之間可避免的隔閡,達到促進團隊凝聚力的效果之外,還可以在做項目比賽的過程中提高成員的創(chuàng)造力、合作能力、溝通能力等多方面能力。拓展訓(xùn)練兼顧全員培訓(xùn),不單單是一個講授的過程,而是已一種特殊的方式無形中去感染團隊里的成員,營造企業(yè)和諧、進取、團結(jié)的文化氛圍。tag:武漢素質(zhì)拓展訓(xùn)練
武漢戶外拓展訓(xùn)練活動中設(shè)置了富有挑戰(zhàn)、激情并充滿趣味的任務(wù),有助于調(diào)整思維僵化的管理者,甚至全面重建知識結(jié)構(gòu),使思維重新高速運轉(zhuǎn),擦出新火花。tag:武漢拓展訓(xùn)練有限公司
武漢戶外拓展訓(xùn)練的過程并不是許多人一開始認知的“玩游戲”,每個人在拓展過程中都或多或少會經(jīng)歷些失敗。目標(biāo)制定的越高,那么面臨失敗的次數(shù)就可能越多,體驗式拓展的目的是鼓勵參與者制定較高的個人目標(biāo),而為了實現(xiàn)這些目標(biāo)是要付出一定的努力面臨多次的失敗的,只有堅持不懈、進行正確的自我心理調(diào)節(jié)、才能挖掘潛能最終完成目標(biāo),獲得自身能力上的自我肯定和信任。 tag:非洲鼓拓展武漢
山美特戶外拓展培訓(xùn)是一家以“為客戶創(chuàng)造價值”為目標(biāo),以“學(xué)員為中心,以績效為導(dǎo)向”為理念,以“為客戶創(chuàng)造獨特體驗”為使命的公司。擅長領(lǐng)域為體驗式培訓(xùn),如:以團隊建設(shè),新人融入等為主題的拓展訓(xùn)練;沙盤模擬,企業(yè)內(nèi)訓(xùn)等不同形式的體驗式室內(nèi)課;擁有設(shè)計感,故事感,參與感及探尋意義的體驗式年會;量身為企業(yè)打造培訓(xùn)師隊伍;參與設(shè)計年度培訓(xùn)計劃,完善培訓(xùn)體系。