綿陽戶外拓展中心

綿陽戶外拓展訓(xùn)練更注重對參與者的人文關(guān)懷。培訓(xùn)只是達到參與者目標的方式而不是目的，在培訓(xùn)過程中好的拓展公司會更加關(guān)注參與者的身體情況、情緒、團隊氛圍等，確保參與者可以在輕松愉快的氛圍中完成各項培訓(xùn)任務(wù)。tag：綿陽戶外拓展中心

綿陽素質(zhì)拓展金融城

綿陽戶外拓展訓(xùn)練本著心思應(yīng)戰(zhàn)最大、體能冒險最小的準則規(guī)劃，每項拓寬活動對受訓(xùn)者的心思承受力都是一次極大的檢測。讓學習者獨立的完結(jié)一項具有應(yīng)戰(zhàn)性作業(yè)。聽起來不像是拓寬練習，可是這種潛在的拓寬練習價值很快就會在職作業(yè)業(yè)中顯露出來。tag：綿陽素質(zhì)拓展金融城

綿陽拓展培訓(xùn)中心

綿陽戶外拓展訓(xùn)練這種新型的培訓(xùn)方式以其磨練團隊意志、促進團隊交流、塑造統(tǒng)一目標、提升團隊凝聚力等多種特點被眾多企業(yè)所認可。企業(yè)可以通過拓展培訓(xùn)對企業(yè)團隊內(nèi)部各個成員的執(zhí)行力、協(xié)作力、創(chuàng)造力、領(lǐng)導(dǎo)力進行分析，進一步完善團隊的管理。tag：綿陽拓展培訓(xùn)中心

綿陽小學拓展

綿陽戶外拓展培訓(xùn)可以營造一個拋開立場、利益、身份和社會角色的溝通和交流環(huán)境，使企業(yè)和客戶之間的關(guān)系實現(xiàn)一個迅速地突破。tag：綿陽小學拓展

山美特戶外拓展培訓(xùn)十多年的培訓(xùn)實踐中逐步明晰了“團隊成長”這一核心服務(wù)理念，為解決社會團隊中各種實際問題，美世從團隊基礎(chǔ)、團隊創(chuàng)新、團隊溝通、團隊領(lǐng)導(dǎo)力、團隊運營管理、團隊營銷能力、團隊通用管理技能、企業(yè)文化以及團隊特殊問題等多個方面入手，不斷研發(fā)并陸續(xù)推出了二十多門專業(yè)課程，其中包含十多門室內(nèi)管理課程，并通過不斷的實踐驗證，各課程效果得到所有客戶的高度認可。就在這樣不斷的實踐—理論—實踐的過程中，山美特逐漸成為各類社會組織高度認可的“協(xié)助團隊成長的專家”。