哈爾濱戶外拓展訓練課程是在有目的有計劃設計的特定生活場景中進行的,課程的內容的選擇從現實出發從學員的興趣出發并結合學生原有的知識經驗,在活動中通過知識的內化和重新構建形成新的知識體系。拓展訓練課程的學習模式是體驗——反思——歸納總結——應用學員能夠在原有知識的基礎上通過體驗,反思,歸納和總結最終又應用于實踐。tag:哈爾濱軍訓類戶外拓展有哪些
哈爾濱野外拓展訓練是提高企業生產力的新型學習方式。這種學習方法的前提是:體驗先于學識,同時,學識與意義來自參加者的體驗。每個參加者的體驗都是獨特的,因為這個學習過程運用的是歸納法而不是演繹法,是由參加者自己去發現、歸納體驗過程中提供的知識。tag:哈爾濱市第二人民醫院醫院員工戶外拓展培訓
在哈爾濱團隊拓展訓練的過程中,很多項目時刻有時間規定的,因此要求團隊的每一個成員都需要經可能的發揮自己的特長,同時迅速的完成屬于自己的任務,從而才可以讓團隊完成最終任務。tag:哈爾濱素質拓展公司
在哈爾濱戶外拓展培訓中教官充分調動學員的積極性,投入到每個項目中,讓學員體驗,面對各種不同的環境及挑戰,學習解決問題。通過看、聽、行動、體驗、分享交流與總結相結合的“立體式”培訓,以小組討論;角色的模仿;團體互動、腦力激蕩等方式讓學員切身的感受、體會、領悟。tag:哈爾濱拓展公司排名
山美特戶外拓展培訓的師資力量雄厚,公司現有專職及簽約培訓師 60 多名(其中包括 9 名外籍資深培訓師)。山美特體驗式培訓的培訓師隊伍主要以資深管理專家、教授博士領銜,都具有深厚的理論功底以及豐富的管理實踐和帶隊培訓經驗,并可以根據客戶需要開展全程英語授課。