重慶會務拓展

重慶戶外拓展訓練在更多意義上是針對態度的培訓，對于企業員工來說，員工的態度往往決定了工作績效，拓展培訓不同于旅游，很多人把拓展培訓當做旅游的一種形式，這個認識是不正確的，旅游的目的就是為了放松，增長見識以及增進感情。而拓展培訓的目標就是提升個人以及團隊的素質，核心就在于參訓者的提升。tag：重慶會務拓展

重慶周邊的拓展活動

重慶戶外拓展培訓強調學員去“感受”學習，而不僅僅在課堂上聽講。我們都知道，當我們不了解其它人的感受時，即使我們有很好的見解，我們也很難說服他人。研究資料表明，傳統課堂式學習的吸收程度大約為25%，而要求學員參與實際操作的體驗式學習吸收程度高達75%，能更加有效地將資訊傳授給學員。拓展訓練正是一種典型的戶外體驗式培訓。tag：重慶周邊的拓展活動

重慶周邊素質拓展

重慶戶外拓展培訓過程中，我們將拓展訓練的目標明確，進行分工合作，讓每一個執行者都知道自己做什么、為什么而做，團隊效率得到巨大的提升。其實工作中也是一樣的道理，工作人員的職能職責要詳細，分工要明確。個人的職能職責明確了，就會盡全力去執行自己的工作，配合團隊完成目標，團隊的執行力也就會提高。tag：重慶周邊素質拓展

重慶素質拓展

在重慶戶外拓展訓練中，學員們通常被分成小組。每一組都通過培訓人員進行充分的整合。活動本身面臨著挑戰，許多項目需要別人的合作來完成。形成的感覺就像在軍營和學校里形成的情感，他們的情感距離遠低于一般的社會朋友。tag：重慶素質拓展

山美特戶外拓展培訓擁有大量富有挑戰性與思想性的體驗式培訓課程及項目，在發展傳統拓展培訓的同時，山美特依靠自己的經驗，借鑒國外先進的體驗式培訓思想，開發了有自己特色的戶外體驗式培訓課程體系，重新改寫了體驗式培訓的思想體系和培訓方式。