重慶戶外拓展訓練完成了想法由頭腦到手的轉變,有助于行動力的激發。很多時候培訓效果不理想還有一個原因是受訓者已經完成了在思維上對培訓內容的理解,但是無法跨越將他們轉化為實際行動的障礙,但是,對于體驗式培訓來說,所有培訓內容的傳遞都是以行動為先導的,必須要先有行動,才能獲得培訓內容的灌輸,這樣一來,就從根本上解決了思維的行動轉化困難的根本問題。tag:重慶市委黨校拓展訓練
重慶團隊建設是指有意識地在組織中努力開發有效的工作小組。每個小組由一組員工組成,通過自我管理的形式,負責一個完整的工作過程或其中一部分工作。tag:重慶團建拓展
重慶戶外拓展培訓通過一系列需要團隊協作才能達到成功的挑戰,來激發職場人的團隊合作精神。在工作中,由于工作性質的不同,很多人只是打個照面,或是根本沒有深入交流的機會,就更不要說團隊合作精神了。tag:重慶野外生存拓展
重慶戶外拓展訓練調查表明,培訓如果只是以講座的形式進行,學員只能記住5%的內容;如果有人示范,有效率在30%;如果有全體的討論互動,可以有50%的效果;如果在培訓中安排了實踐活動,則可以保留75%的內容。tag:重慶野外拓展培訓
堅持品質是山美特戶外拓展培訓發展的必要保障,我們的老師都是經過國家勞動部認證的拓展培訓師,根據老師的不同水平技能和工作經驗,我們的培訓師體系除培訓總監外,又分為資深培訓師、培訓師、助理培訓師和安全教練,這也就意味著能從體系管理上保障到培訓效果,并不是一個會操作項目的教練就可以帶隊的,拓展的實質重在引導和分享!