發(fā)布時(shí)間:2018-07-26 15:07:58 來(lái)源:山美特 訪問量:3次
上海戶外拓展培訓(xùn)讓學(xué)員以親身體驗(yàn)學(xué)習(xí)循環(huán)為基礎(chǔ),通過各式各樣、生動(dòng)有趣的交互式游戲和挑戰(zhàn)高難度的體驗(yàn)項(xiàng)目,透過分享討論,增加非工作狀態(tài)下的溝通,形成積極協(xié)調(diào)的組織氛圍,提高事件與任務(wù)管理技巧,以及分析問題的能力;磨練個(gè)人意志。
上海戶外拓展培訓(xùn)的所有拓展項(xiàng)目都是以團(tuán)隊(duì)的形式進(jìn)行,組建新的團(tuán)隊(duì),需要用大量的活動(dòng)項(xiàng)目來(lái)增加團(tuán)隊(duì)成員的接觸、觀察、溝通、了解。了解到團(tuán)隊(duì)成元之間的差距,然后通過一系列的拓展項(xiàng)目來(lái)磨合、調(diào)整,去影響到他們的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn),使之有共同的目標(biāo)。
上海戶外拓展培訓(xùn)過程中產(chǎn)生了大量近距離交流和身體接觸,以一種非常原始,但卻強(qiáng)烈刺激的方式增加彼此的了解和信任,這有助于減少團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的分歧和不良競(jìng)爭(zhēng)性因素,經(jīng)過這樣的團(tuán)隊(duì)建設(shè)后,員工的凝聚力會(huì)加強(qiáng),員工流動(dòng)率和流失率也會(huì)大大減少。
上海戶外拓展培訓(xùn)每個(gè)參加者的體驗(yàn)都是獨(dú)特的,因?yàn)檫@個(gè)學(xué)習(xí)過程運(yùn)用的是歸納法而不是演繹法,是由參加者自己去發(fā)現(xiàn)、歸納體驗(yàn)過程中提供的知識(shí)。
山美特戶外拓展培訓(xùn)以幫助企業(yè)鍛造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)為核心發(fā)展方向,從態(tài)度和方法、意愿和能力等多角度出發(fā),以體驗(yàn)式培訓(xùn)為載體,以團(tuán)隊(duì)活動(dòng)為引導(dǎo),幫助企業(yè)、組織和個(gè)人在能力發(fā)展、應(yīng)對(duì)變革、文化建設(shè)、績(jī)效提升等方面激發(fā)活力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力和凝聚力,全面幫助企業(yè)提升效能,引入并深化發(fā)展體驗(yàn)式培訓(xùn)方法在培訓(xùn)中的應(yīng)用。拓展訓(xùn)練將實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)效果的可持續(xù)性,不斷呈現(xiàn)出培訓(xùn)創(chuàng)新成果,成為國(guó)內(nèi)市場(chǎng)上最全面、最科學(xué)、最專業(yè)的培訓(xùn)服體系。